회사 소개
쿠팡플레이는 쿠팡 와우회원에게 제공되는 스트리밍 서비스입니다. 오리지널 콘텐츠, TV 시리즈, 최신 영화, 스포츠, 키즈 & 패밀리, 뉴스 등 대한민국에서 가장 포괄적인 콘텐츠 라인업을 자랑합니다. 또한 ＜쿠팡플레이 시리즈＞를 비롯한 다양한 스포츠 이벤트와 최정상 아티스트들의 콘서트 등, 차별화된 오프라인 이벤트를 기획·운영하며, 끊임없이 새로운 화제를 만들어가고 있습니다. 쿠팡플레이는 언제 어디서나 최적의 시청 경험을 제공합니다. 대한민국에서 공식 판매되는 모든 모바일 기기, 태블릿, 스마트 TV, PC, 애플 TV, 안드로이드 TV 등 다양한 디바이스에서 이용할 수 있습니다. 서울, 싱가포르, 미국 캘리포니아 등에 분포된 글로벌 테크 전담 조직은 고객이 콘텐츠를 더 쉽게 발견하고 더 쾌적하게 시청할 수 있도록 지속적으로 경험을 개선해 가고 있습니다. 세계 최고의 동료들과 함께 가장 도전적인 문제를 해결하며 새로운 가치를 만들어 가고 싶은 분, 젊고 발 빠르게 움직이는 조직에서 자신의 역량을 급격하게 성장시키고자 하는 분들의 많은 지원을 바랍니다.
조직 소개
쿠팡플레이의 Contents Design Team은 쿠팡플레이의 콘텐츠가 고객에게 더 효과적이고 매력적으로 전달될 수 있도록 다양한 시각적 경험을 설계합니다. 포스터 디자인을 중심으로, 콘서트를 포함한 오프라인 빅 이벤트 브랜딩, OTT 플랫폼에 적합한 이미지 제작 및 관리, 프로모션 관련 메인화면 및 배너 등 다양한 온오프라인 비주얼 작업을 담당하고 있습니다.
*필수제출: 이력서 및 포트폴리오
업무 내용
- 쿠팡플레이 오리지널 콘텐츠 및 빅 이벤트 포스터 디자인 기획 및 제작 (컨셉 개발부터 최종 결과물 완성까지 전 과정 주도)
- 콘텐츠 특성에 맞는 비주얼 컨셉 기획 및 아트 디렉션 수행
- 촬영 기획 및 포토그래퍼 등 유관 파트너와의 협업 주도 (의상, 포즈, 세트 및 비주얼 방향성 기획 포함)
- 프로덕트 내 배너 디자인, 이벤트 페이지 및 마케팅 프로모션 이미지 제작 및 관리
- 다양한 디바이스 및 채널 환경에 맞춘 디자인 베리에이션 제작 및 품질 관리
- 콘텐츠 및 서비스 브랜딩 관점에서 비주얼 아이덴티티를 구축하고 발전시키며, 팀 내 디자인 방향성 제시
- 사용자 경험 및 트렌드 리서치를 바탕으로 새로운 디자인 방향을 기획하고 실행
자격 요건
- 디자인 관련 학사 학위 이상을 소유하신 분
- 포스터 그래픽 디자인 및 콘텐츠 브랜딩 경험이 6년 이상이신 분
- Photoshop, Illustrator 등 주요 디자인 툴이 능숙하신 분
- OTT 콘텐츠, 미디어, 엔터테인먼트 산업 관련 디자인 작업 경험 또는 높은 관심이 있으신 분
- 콘셉트 기획부터 최종 결과물 제작까지 독립적으로 수행할 수 있는 분
- 다양한 디바이스와 채널에 맞춰 디자인을 확장 및 운영할 수 있는 시각적 감각이 뛰어난 분
- 빠르게 성장하는 환경 속에서도 체계를 수립하고 속도와 품질을 균형 있게 관리할 수 있는 분
- 설명 및 피드백 커뮤니케이션이 원활하신 분
우대 사항
- 디자인 프로젝트 전반을 리드한 경험이 많으신 분
- 콘텐츠 포스터 제작 과정에서 아트 디렉션 및 촬영 기획 경험이 있으신 분
- 브랜드 아이덴티티 구축 및 브랜딩 프로젝트 경험이 있으신 분
- 포스터 디자인 외에도 웹디자인, UI/UX, 3D, 모션그래픽, 편집디자인 등 다양한 디자인 경험이 있으신 분
- IT 서비스 및 디지털 프로덕트에 대한 이해도가 높으신 분
전형 절차 및 안내 사항
- 전형절차
- 서류전형 - 직무 적합성 인터뷰 - 핵심 역량 인터뷰 – 최종 합격
- 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
- 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
- 참고사항
- 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
- 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
- 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
- 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
- 고용형태는 정규직으로 수습기간 12 주를 포함합니다. 단, 업무상 필요한 경우에는 상기 수습기간을 적용하지 않거나 단축 또는 연장할 수 있습니다
개인정보 처리방침
서류 반환 정책
- 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제11조제6항에 따른 것 입니다.
- 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 ([email protected]) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다.