Breng rust, structuur en aandacht in de dag van bewoners.
Werk als Medewerker Welzijn op de DZEP-afdeling van Dr. Sarphatihuis. Hier ondersteun je bewoners met dementie en ernstig probleemgedrag. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en werkt nauw samen met collega's uit zorg en welzijn.
Als Medewerker Welzijn op de DZEP-afdeling ondersteun je bewoners die vanwege dementie extra begeleiding nodig hebben. Jij brengt rust op momenten van onrust en zorgt voor herkenning, structuur en een prettige daginvulling. Je bent veel aanwezig in de huiskamer en hebt oog voor wat bewoners nodig hebben. Het ene moment drink je samen een kop koffie, het andere moment begeleid je een activiteit of ondersteun je tijdens een maaltijd. Juist jouw persoonlijke aandacht maakt dat bewoners zich veilig en gezien voelen. Dit doe jij door:
Het begeleiden van bewoners tijdens dagelijkse activiteiten.
Het verzorgen van ontbijt, lunch en avondmaaltijden.
Het creëren van rust, structuur en een veilige leefomgeving.
Het signaleren van veranderingen in gedrag en dit bespreken met collega's.
Het ondersteunen van welzijnsactiviteiten die aansluiten bij de behoefte van bewoners.
Je werkt op de gespecialiseerde DZEP-afdeling van Dr. Sarphatihuis in hartje Amsterdam. Hier wonen mensen met dementie die daarnaast ernstig probleemgedrag laten zien. Geen dag verloopt hetzelfde. Dat vraagt om collega's die rustig blijven en samen zoeken naar oplossingen.
Je werkt samen met zorgmedewerkers, behandelaren en welzijnscollega's. Op de afdeling helpen collega's elkaar vanzelfsprekend. Even sparren na een lastige situatie of samen bedenken welke activiteit bij een bewoner past: je doet het samen. Je werkt in ochtend-, middag- en avonddiensten. Ook werk je regelmatig in het weekend.
"Op deze afdeling leer je elke dag iets nieuws. We kijken niet alleen naar gedrag, maar vooral naar de mens erachter."
Je blijft rustig als situaties onverwacht veranderen. Je ziet kleine signalen en begrijpt hoe belangrijk aandacht en structuur zijn voor bewoners.
Daarnaast heb jij:
Interesse in het welzijn van ouderen met dementie.
Ervaring met begeleiden, horeca, welzijn of zorg.
Basisvaardigheden op de computer.
Oog voor hygiëne en een praktische werkhouding.
Beschikbaarheid voor ochtend-, middag- en avonddiensten.
Bereidheid om regelmatig in weekenden te werken.
Voor Amsta zijn jullie, Amstadammers, ons grootste goed. Jij zorgt met aandacht voor anderen, wij zorgen dat jij dit met plezier doet. Bij Amsta bieden wij jou een fijne werkplek waar jij goed kan werken én gezond blijft.
Salaris tot €3.124,01 bruto per maand (FWG 25, cao VVT).
Een contract voor 16 tot 24 uur per week.
Ook mogelijk op basis van een 0-urencontract.
8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw via PFZW.
Opleidingen en trainingen om jezelf verder te ontwikkelen.
Toegang tot het Zorg voor Jou-platform voor vitaliteit en welzijn.
Korting op je zorgverzekering en deelname aan het fietsplan.
Amsta is een Amsterdamse zorginstelling, met locaties door de hele stad. We ondersteunen Amsterdammers die hulp nodig hebben, vooral ouderen en mensen met complexe zorgvragen. Dat doen we liefdevol en met oprechte aandacht voor wat elke bewoner of cliënt nodig heeft. Werken nauw samen met familie, naasten en vrijwilligers.
Als Amstadammer kun je rekenen op uitdagend en afwisselend werk, waarin je blijft leren en groeien. Want bij Amsta is veel kennis en expertise. Bijvoorbeeld over mensen met dementie, een verstandelijke beperking of ouderen met lichamelijke en/of psychische problemen. Zo is er altijd een baan die echt bij jou past.
Bij Amsta kan iedereen zichzelf zijn. Cliënten en bewoners, maar ook jíj als Amstadammer. Je achtergrond, karakter, lef en creativiteit doen ertoe. We geloven in jouw warme, persoonlijke en professionele aanpak.
Leuk! Solliciteer dan nu en word ook Amstadammer. Wij ontvangen graag je CV en een motivatiebrief. En daarna?
⇾ Je hoort binnen 3 werkdagen iets van ons.
⇾ De eerste kennismaking is telefonisch met onze Recruiter Lou
⇾ Het tweede gesprek is met een van onze Clustermanager
⇾ Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek
⇾ Je gaat starten. Welkom bij Amsta!
Twijfel je of heb je nog vragen?
Laat het ons weten! Je kan bijvoorbeeld ook een dagje meelopen om te kijken of dit bij jou past. Whatsapp of bel mij op 06-48689468. Of mail naar [email protected]
Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het opvragen van een referentie zijn onderdeel van de selectieprocedure.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.